Zarobki w Chorwacji

Od 2008 r. Chorwacja zmaga się z kryzysem gospodarczym, co znajduje odzwierciedlenie w liczbie osób bezrobotnych. W sierpniu 2008 r. stopa bezrobocia wynosiła 8,2%, a w październiku 2014 r. 16%. Nie ma co się oszukiwać – emigracja zarobkowa do tego kraju jest zdecydowanie kiepskim pomysłem.

Abstrahując od stopy bezrobocia, Polakom nie opłaca się wyjeżdżać do Chorwacji również z innego powodu – zarobki w Chorwacji są zbliżone do zarobków w Polsce. W 2014 r. średnie wynagrodzenie w tym kraju wynosiło 5632 HRK, czyli nieco ponad 3000 zł w skali miesiąca.

Na najwyższe zarobki w Chorwacji mogą liczyć osoby pracujące w branży ICT (tj. branży technologii informacyjno-komunikacyjnych), których wynagrodzenia wynoszą średnio 7 799 HRK (ok. 4200 zł), a także osoby zajmujące się finansami i ubezpieczeniami – 7698 HRK (ok. 4150 zł).

Pracownicy służby zdrowia zarabiają średnio 6070 HK, czyli około 3270 zł. W administracji publicznej przeciętne wynagrodzenie wynosi 5929 HRK (3200zł), a w szkolnictwie 5508 HRK (2970 zł). Tym samym osoby pracujące w szkolnictwie zarabiają mniej niż średnia krajowa.

Wynagrodzenie poniżej średniej krajowej dotyczy również osób pracujących w rolnictwie i leśnictwie (5219 HRK), w produkcji (4923 HRK), hotelarstwie oraz gastronomii (4844 HRK), w budownictwie (4726 HRK) oraz w handlu (4670 HRK).

UWAGA: Wszystkie powyżej wymienione kwoty to kwoty netto, czyli „na rękę”.

Na co możemy liczyć, jeśli zdecydujemy się wyjechać do Chorwacji w celach zarobkowych? Obecnie przede wszystkim na pracę biurową w korporacji bądź na pracę fizyczną w turystyce, chociaż i taką nie jest łatwo znaleźć.

Co myślicie o zarobkach w Chorwacji? Czy mieliście okazję tam pracować? Czy myślicie, że wejście do UE uzdrowi rynek pracy w tym kraju?