Niejednokrotnie relacje pomiędzy niepełnosprawnymi a innymi pracownikami nie różnią się niczym od zwykłych relacji, czasem wymagają one jednak uwzględnienia pewnych specyficznych aspektów. W miarę możliwości należy starać się traktować niepełnosprawnego kolegę tak samo jak osoby sprawne, nie podchodzić do niego protekcjonalnie, nie mówić o nim a do niego, nie męczyć niewygodnymi pytaniami. Należy przywiązywać taką sama wagę do form grzecznościowych, jak w każdej innej sytuacji.
Współpraca z osobą niewidzącą
Jeżeli do zespołu ma dołączyć osoba niewidoma lub niedowidząca powinno się zlikwidować niebezpieczne przedmioty o które łatwo się potknąć czy przewrócić, warto też nowemu koledze opisać wygląd pomieszczeń i tras po których będzie się on poruszał, a także osób z którymi potencjalnie może mieć do czynienia. Pamiętać trzeba ponadto aby w obecności niewidomego wszystkie komunikaty wyrażać werbalnie a nie za pomocą gestykulacji. Zwracając się do osoby niewidomej dobrze jest na początku wypowiedzi podać jej imię informując w ten sposób że do niej się zwracamy.
Współpraca z osoba niepełnosprawną fizycznie
W przypadku osoby będącej na wózku inwalidzkim podobnie jak w przypadku niewidomego ważne jest odpowiednie zabezpieczenie pomieszczenia umożliwiające swobodne poruszanie się. Jeżeli osoba ta będzie potrzebowała pomocy w przemieszczaniu warto poprosić ją o wyjaśnienie w jaki sposób wózek powinien być prowadzony. W trakcie rozmowy z osobą na wózku grzecznie jest usiąść, tak aby nie musiała ona stale podnosić głowy do góry. Nie należy być również natarczywym z chęcią niesienia pomocy, zawsze warto zapytać zamiast z góry zakładać że taka pomoc jest niezbędna.
Współpraca z osobą niesłyszącą
Koledzy pracownika niesłyszącego lub niedosłyszącego powinni starać siętak prowadzić rozmowę, aby odbywała się ona w jak najlepszych warunkach, tzn. w odpowiednim pomieszczeniu gdzie nie ma zbyt dużego hałasu, ponadto należy stać na wprost osoby niesłyszącej i mieć oświetloną twarz – to umożliwi jej czytanie z ruchu warg. Warto pamiętać również o przygotowywaniu wszelkiego rodzaju informacji i dokumentów w formie pisemnej.
Czy informacje zawarte w tekście okazały się pomocne? Zapraszam do komentowania.