Osobami uprawnionymi do dobrowolnego ubezpieczenia emerytalnego i rentowego są te, które:

– są obywatelami polskimi i pracują za granicą w podmiotach zagranicznych lub w podmiotach zagranicznych na terenie naszego kraju, jeśli podmioty te nie mają swojej siedziby ani przedstawicielstwa w Polsce;
– są studentami, którzy nie podlegają ubezpieczeniom emerytalnym i rentowym nabytym z innego tytułu;
– są małżonkami osób pracujących w przedstawicielstwach dyplomatycznych, w stałych przedstawicielstwach przy ONZ, urzędach konsularnych czy też w innych misjach specjalnych poza granicami kraju, w ośrodkach informacji i kultury za granicą oraz w instytutach;
– sprawują opiekę nad członkiem rodziny, który spełnia warunki do przyznania zasiłku pielęgnacyjnego i równocześnie nie podlegają ubezpieczeniom rentowym i emerytalnemu nabytym z jakiegoś innego tytułu;
– są uczestnikami seminariów duchownych, postulantami, nowicjuszami bądź juniorystami i nie mają przy tym ukończonego 25. roku życia;
– są uczestnikami stażu adaptacyjnego na podstawie nieodpłatnych umów cywilnoprawnych na terenie państw członkowskich Unii Europejskiej w celu zdobycia kwalifikacji do wykonywania zawodu regularnego, bądź do prowadzenia działalności regulowanej na terytorium Unii Europejskiej;
– są wybranymi w Polsce posłami do Parlamentu Europejskiego;
– wyrażają chęć kontynuowania ubezpieczenia emerytalnego i rentowego na swój wniosek po wygaśnięciu tych ubezpieczeń nabytych z innego tytułu.

Prawo do dobrowolnego ubezpieczenie emerytalnego i rentowego mają także osoby, które utraciły pracę i chcą samodzielnie opłacać składki na poczet przyszłej emerytury. Uzasadnieniem takiego stanu rzeczy jest występowanie przerwy w opłacaniu składek w ramach ZUS oraz OFE do momentu uzyskania statusu osoby podlegającej obowiązkowemu ubezpieczeniu emerytalnemu i rentowemu. Rozwiązanie takie zapewnia ciągłość ubezpieczenia społecznego

Podstawą wymiaru składek na dobrowolne ubezpieczenie emerytalne jest zadeklarowana kwota. Nie może być ona jednak niższa od kwoty minimalnego wynagrodzenia (od stycznia 2011 roku kwota ta wynosi 1386 zł).

Osoby, które chcą skorzystać z dobrowolnego ubezpieczenia emerytalnego, powinny zgłosić się jednostki organizacyjnej ZUS i wypełnić odpowiedni formularz ZUS ZUA.

Czy informacje zawarte w artykule okazały się pomocne? Wypowiadajcie się w komentarzach.

PODZIEL SIĘ
Poprzedni artykułCzy outsourcing HR się opłaca?
Następny artykułUbezpieczenie assistance – informacje

Dariusz Wilk - ukończył finanse i rachunkowość w Uniwersytecie Ekonomicznym  w Poznaniu. Jest również absolwentem studiów podyplomowych z zarządzania funduszami i projektami Unii Europejskiej na Uniwersytecie im. A. Mickiewicza w Poznaniu.

Nasz specjalista pisze o sobie:

Do tej pory zdobyłem doświadczenie zawodowe, pracując w firmie ubezpieczeniowej oraz w firmie audytorskiej.

Oprócz tematyki ekonomicznej, zwłaszcza finansowej, moją pasją jest sport. W wolnych chwilach gram w siatkówkę oraz biegam. Ostatnio zainteresowałem się biegami długodystansowymi. Ukończyłem półmaraton i maraton w Poznaniu. W miarę możliwości staram się prowadzić aktywny tryb życia.

ZOSTAW ODPOWIEDŹ

Please enter your comment!
Please enter your name here